В соответствии с Конституцией Российской Федерации каждый имеет право на объединение, включая право создавать профессиональные союзы для защиты своих интересов (статья 30 Конституции РФ), каждый вправе защищать свои права и свободы всеми способами, не запрещенными законом (статья 45 Конституции РФ). Согласно статье 1 Трудового кодекса РФ одной из целей трудового законодательства является защита прав и интересов работников и работодателей. Вместе с тем одна из основных задач трудового законодательства (вопреки цели) — правовое регулирование отношений по надзору и контролю (в том числе профсоюзному контролю) за соблюдением трудового законодательства (включая законодательство об охране труда) и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, и разрешение трудовых споров.

От 30 000 руб.